Workshop Innovation (+) Culture (+) Territoire

Depuis 2016, le Département des Yvelines entend porter un modèle culturel renouvelé fondé sur des partenariats inédits et sur une appropriation responsable de la culture par tous : associations, collectivités et porteurs de projets. Il a en conséquence revisité son cadre d’intervention et repensé les moyens de son action.

Une recherche-action a été initialisée entre l’Université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines et le Département sur une étude de cas de ce changement de paradigme : la compréhension, l’analyse et l’évolution des politiques et actions culturelles du Département sur son territoire, en s’appuyant sur une démarche de logique évaluative.

Les acteurs du territoire sont invités le 9 novembre 2018 à un point d’étape sur les travaux menés par l’équipe recherche et à venir échanger sur les perspectives en matière de développement culturel du territoire.

Nombre de place limité : inscriptions avant le 31 octobre 2018

 

 

 

 

Actualités sur le thème Culture

Développement culturel

« Quartiers d’été » : des vacances apprenantes et culturelles

27/08/2020 – Dispositif créé en urgence pour pallier les effets du confinement et maintenir des animations durant l’été pour les jeunes issus des quartiers populaires et les mineurs suivis par l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE), l’opération « Quartiers d’été » s’achève prochainement. Au-delà des vacances apprenantes centrées sur les apprentissages, le programme de visites de sites culturels, sportifs et […]

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Adultes en difficulté

De la cuisine à l’emploi

13/12/2019 – Commis de cuisine, agent de restauration, agent d’hygiène et de propreté : en deux ans près de 400 Yvelinois ont été formés aux métiers de la restauration, un secteur qui cherche en permanence de la main d’œuvre. Une politique de développement des compétences signée ActivitY’ pour dynamiser les recrutements dans la filière. Une main d’œuvre qualifiée […]

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Adultes en difficulté

« Zoom Métiers » ActivitY’ : les recruteurs sur le devant de la scène

13/12/2019 – Avec ces rencontres d’un nouveau genre, les entreprises ont l’opportunité de parler d’elles et des compétences qu’elles recherchent à des candidats ou à des prescripteurs. Suez/La Maison pour rebondir a officié pour la 1ère session à Guyancourt en novembre dernier. « Dans beaucoup de secteurs, les tâches se spécialisent et de nouveaux métiers émergent liés à […]

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